Cris Schwander Facebook ad: “Cuando los resultados no llegan, muchas veces el…”

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Cuando los resultados no llegan, muchas veces el problema no está en lo técnico. Aparece en otro lugar: - en la coordinación, - en la delegación, - en la confianza, - en las conversaciones que nunca se tuvieron. Ahí es donde las llamadas habilidades blandas dejan de ser “soft” y se vuelven estratégicas. Porque liderar personas no es solo definir objetivos o tomar decisiones. También implica gestionar emociones, vínculos y conversaciones. Y cuando eso falla, el costo no es solo humano. También es económico. Deslizá el carrusel. Hay datos que invitan a mirar esto con otra perspectiva. Y si esta información te impacta y querés entrenarte en estas habilidades para potenciar a tu equipo, ya están abiertas las inscripciones para dos formaciones en las que soy su directora . 1- Diplomatura en Liderazgo Coach e Inteligencia Emocional, una formación que transforma por completo la manera de liderar desde las conversaciones y la inteligencia emocional. Las clases comienzan el 23 de abril, y la modalidad de cursado es semipresencial. Al finalizar, obtenés un certificado con aval universitario otorgado por la Siglo 21 y articula para seguir la formación como coach. 2- Certificación en Mindfulness e Inteligencia emocional para líderes conscientes, esta formación lleva a la práctica de la meditación, la atención plena, la gestión del tiempo y la regulación y co- regulación emocional. Las clases comienzan en junio, modalidad on line con retiro de silencio en las sierras de Córdoba ( opcional) . Titulo de la Universidad Siglo 21. Si querés más información, escribí por WhatsApp al +54 9 3512 51-1809✨🙌 #inteligenciaemocional #coaching #mindfullness #liderazgoempresarial #habilidadesblandas #estrategiaempresarial

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