AHA Ideas Personas Facebook ad: “Ayer, en una formación que brindé sobre liderazgo…”

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Ayer, en una formación que brindé sobre liderazgo a un grupo de directivas/os, apareció (en una gran conversación y con un gran equipo) el tema de la meritocracia y de la importancia de ser justos/as. Eso me inspiró a escribir este post. En las próximas líneas, ordeno un poco mi pensamientos.. Cada vez que un líder tolera la mediocridad, envía un mensaje más fuerte que cualquier discurso 👉 acá la excelencia y la meritocracia no tienen espacio. Y ese mensaje no pasa desapercibido, especialmente para los talentos que están atentos a cada gesto, palabra y silencio. Los líderes que realmente dejan huella hacen lo opuesto.. son claros y directos con lo que esperan, se muestran en los momentos difíciles en lugar de esconderse, transmiten ánimo además de tareas, miran a las personas antes que a los roles y se animan a dar feedback con respeto y valentía. Ey líder, mostrales que no da igual trabajar bien que especular. Seguime para más contenido sobre #neurociencias #liderazgo #desarrollo #gastonmorales #gastónmorales Gastón

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